Хибридната работа вече е стандарт за българската IT екосистема, микро- и малките компании са мнозинство, а организациите, развиващи собствени продукти, заемат водещо място на пазара по този показател. Това става ясно от новия анализ на 1749 технологични компании в България, създаден от Job Board-а на DEV.BG в края на юли. Данните обхващат целия технологичен сектор, включително местни компании с всякакъв размер, както и значително международно присъствие. София остава основният технологичен център в страната, но градове като Варна и Пловдив вече изграждат устойчиви регионални IT общности. „Българският IT сектор вече не може да бъде описан само като аутсорсинг дестинация или като пазар, доминиран от големи международни работодатели. В него има силно местно предприемачество, голям брой малки компании и все повече организации, които развиват собствени продукти. Това е знак за по-зряла и по-разнообразна екосистема, която не зависи от един-единствен бизнес модел“, коментира Емил Попов, Маркетинг Мениджър на DEV.BG. Хибридната работа се превръща в норма Най-категоричната тенденция е свързана с начина на работа. Общо 71,9% от анализираните компании или 1257 организации, предлагат хибриден модел, който съчетава работа от офис и от разстояние (графика – https://public.flourish.studio/visualisation/29826595/). Други 18,5%, или 324 компании, позволяват изцяло дистанционна работа. Само 4,3% от работодателите изискват постоянно присъствие в офис, а за 5,3%...